11月27日至28日，根源集團(tuán)第四期成長訓(xùn)練營開營儀式暨首次集中培訓(xùn)順利舉行。本期訓(xùn)練營旨在系統(tǒng)發(fā)掘和培養(yǎng)集團(tuán)優(yōu)秀管理后備人才，激發(fā)青年員工潛能，打造一支富有活力和戰(zhàn)斗力的青年骨干隊伍。來自各部門的23名青年潛才齊聚一堂，共同開啟成長新征程。
27日培訓(xùn)伊始，學(xué)員們首先進(jìn)行了班級建設(shè)與小組文化搭建。來自不同業(yè)務(wù)線、部門和崗位的學(xué)員通過互動迅速打破隔閡、建立連接，為后續(xù)學(xué)習(xí)與協(xié)作打下堅實(shí)基礎(chǔ)。在接下來的課程和活動中，學(xué)員們將以小組為單位，攜手共進(jìn)、互學(xué)互鑒。
“古之學(xué)者必有師?！睘橹摬懦砷L，本期訓(xùn)練營特別邀請多位兼具專業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)及人格魅力的集團(tuán)高管擔(dān)任導(dǎo)師，圍繞技能、經(jīng)驗(yàn)、思維、認(rèn)知、心態(tài)及文化等維度，為學(xué)員提供全方位指導(dǎo)，護(hù)航其成長之路。
現(xiàn)場舉行了莊重而溫馨的拜師典禮。學(xué)員們恭敬地向?qū)煶噬习輲熖⒎钌细卸髦?；?dǎo)師們也回贈精選書籍，寄予殷切期望。導(dǎo)師代表呂偉分享了自己從首期學(xué)員到本期導(dǎo)師的心路歷程，表達(dá)了對根源導(dǎo)師制的深刻認(rèn)同，并帶領(lǐng)全體導(dǎo)師鄭重宣誓，承諾嚴(yán)格履行導(dǎo)師責(zé)任。學(xué)員代表馬勝楠則表達(dá)了入選潛才項(xiàng)目的喜悅與對導(dǎo)師們的感激之情，帶領(lǐng)全體學(xué)員宣誓尊師重道、勤學(xué)不輟。拜師儀式在熱烈的掌聲中圓滿禮成。
隨后，集團(tuán)總裁張宗國先生發(fā)表對成長訓(xùn)練營學(xué)員們的寄語。他指出，成長訓(xùn)練營是集團(tuán)人才梯隊建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，承擔(dān)著為集團(tuán)未來發(fā)展培養(yǎng)中堅力量的不凡使命。各位學(xué)員應(yīng)該珍惜人生中寶貴而短暫的能夠全力奮斗的時光，堅定志向、保持自律、精進(jìn)工作、發(fā)掘潛能，為實(shí)現(xiàn)人生的價值而不懈努力。“捫心自問，唯有付出！”宗國熱切而真誠的話語讓每個學(xué)員心中燃起了一團(tuán)奮斗的火焰，給學(xué)員未來職業(yè)發(fā)展和實(shí)現(xiàn)人生價值點(diǎn)明方向。
下午的培訓(xùn)聚焦企業(yè)文化，張鵬為學(xué)員們深入講解了企業(yè)文化內(nèi)涵，以及企業(yè)文化如何指導(dǎo)我們的實(shí)際工作。各位學(xué)員依次分享了自己的切身文化案例，從“不攻克技術(shù)難題誓不罷休”的必勝信念，到“像照顧孩子一樣照顧菌種”的愛崗敬業(yè)，從“只有根源的人來才親自接待”的用戶認(rèn)可，到“只要前線有需要我們隨時都在線”的堅定承諾，一個個鮮活的故事彰顯著根源文化對大家工作的實(shí)際影響，也讓整個團(tuán)隊凝練成一個有溫度的整體。
28日上午，集團(tuán)人力資源服務(wù)中心總監(jiān)李興琪帶來《非人力資源的人力資源管理V1》課程，從組織構(gòu)建、任職體系、結(jié)果導(dǎo)向、人才識別、面試技巧等關(guān)鍵維度展開深入講解，并現(xiàn)場三人一組開展面試實(shí)戰(zhàn)模擬，對每個小組進(jìn)行細(xì)致點(diǎn)評與輔導(dǎo)，深化學(xué)員理解掌握。實(shí)用的人力資源理念和技能為潛才們未來走向管理崗位、打造高效團(tuán)隊夯實(shí)了基礎(chǔ)。
當(dāng)天下午，學(xué)員們以小組為單位，投入了一場激烈的“淮海決戰(zhàn)”主題沙盤模擬。各小組分工協(xié)作、各司其職，臨時組建起的“指揮部”熱火朝天。在高度投入的模擬對抗中，學(xué)員們深刻體會到全局意識、團(tuán)隊協(xié)作與高效溝通的重要性，為未來的角色轉(zhuǎn)換打好了基礎(chǔ)。此外，通過對淮海戰(zhàn)役歷史背景的了解和沙盤體驗(yàn)，大家也深刻感受到了革命先輩們的艱辛與不易，進(jìn)一步激發(fā)了在日后工作中攻堅克難、使命必達(dá)、奮發(fā)進(jìn)取的紅色精神。
本次培訓(xùn)是第四期成長訓(xùn)練營的啟航之作。本期訓(xùn)練營除正式課程外，還為學(xué)員們設(shè)計了主題閱讀、任務(wù)挑戰(zhàn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)、自我提升計劃及個性化成長路徑等多元賦能方式，構(gòu)建起全方位的培養(yǎng)體系，助力青年潛才快速成長，為集團(tuán)未來長遠(yuǎn)發(fā)展積聚力量。
根源始終將人才培養(yǎng)視為企業(yè)的重要責(zé)任，將培訓(xùn)開發(fā)作為企業(yè)給員工的第一福利，通過培訓(xùn)開發(fā)實(shí)現(xiàn)人力資源素養(yǎng)的提升及人力價值的增值，實(shí)現(xiàn)員工與集團(tuán)的雙向成長。讓我們共同執(zhí)筆，繪制屬于個人與根源的躍升軌跡，為集團(tuán)的人才星河注入不息的光芒與力量。新征程，已就位；共成長，致遠(yuǎn)方！
